مدير الترخيص / مديرة الترخيص

تطبيق المبادئ والقواعد التي تنظم أنشطة المنظمة وعملياتها.

الالتزام بالمدونة الأخلاقية لقواعد السلوك التي تروج لها الشركات والأعمال التجارية بوجه عام. الحرص على امتثال العمليات والنشاطات لمدونة السلوك والعمليات الأخلاقية في سلسلة الإمداد بالكامل.

الالتزام بالمعايير والمبادئ التنظيمية أو الإدارية المحددة. فهم أهداف المنظمة والاتفاقيات المشتركة والعمل طبقًا لها.

مقارنة العروض لمنح عقد من أجل تنفيذ مهام معينة خلال إطار محدد من الوقت.

وضع الشروط والأحكام المتعلقة بتعيين حقوق استخدام محدودة للممتلكات أو الخدمات.

التفاوض مع العملاء بشأن الشروط المحددة لبيع الخدمة.

دراسة إمكانات التحسينات طويلة المدى وتخطيط الخطوات اللازمة لتحقيقها.

جمع البيانات المتعلقة بالسوق والعملاء المستهدفين وتقييمها وتقديمها لتسهيل التطوير الإستراتيجي ودراسات الجدوى. تحديد اتجاهات السوق.

معالجة وفحص رسوم الترخيص لخدمة أو منتج مقدم بموجب حق الملكية الفكرية.

إدارة العملات وأنشطة التبادل المالي والودائع فضلًا عن مدفوعات الشركة وقسائم الدفع. إعداد حسابات الضيوف وإدارتها وتحصيل المدفوعات نقدًا وعن طريق بطاقات ائتمان وبطاقات سحب.

وضع سياسات استخدام الرخص ونشرها وتحديثها. تحديد سياسة الاستخدام المقبول وغير المقبول قانونًا والحالات التي تُرتكب فيها القرصنة.

إدارة الموظفين والمرؤوسين الذين يعملون في فريق أو فرديًّا لتعظيم أدائهم وإسهامهم. وجدولة أعمالهم وأنشطتهم وإعطائهم التعليمات وتحفيز العمال وتوجيههم لتحقيق أهداف الشركة. مراقبة كيفية تولي الموظفين لمسؤولياتهم وتنفيذهم لتلك الأنشطة وقياسها. تحديد مجالات التحسين وتقديم المقترحات لتحقيق ذلك. قيادة مجموعة من الناس لمساعدتهم على تحقيق الأهداف والحفاظ على علاقة العمل الفعالة فيما بين الموظفين.

الاستعانة بأنواع قنوات الاتصال المختلفة مثل التواصل الشفوي، والمكتوب بخط اليد، والتواصل الرقمي، والتليفوني بغرض بناء ومشاركة الأفكار أو المعلومات.

معالجة البيانات والملفات لجميع المرخص لهم الذين يستخدمون المنتجات أو العلامات التجارية أو الخدمات الخاصة بالشركة بموجب اتفاقية الترخيص.