koordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvoje
Objektiv role
Hledáte pozici, kde budete aktivně formovat ekonomickou budoucnost organizace nebo regionu? Jako koordinátor hospodářského rozvoje budete klíčovou osobou při tvorbě a implementaci strategií pro udržitelný hospodářský růst a stabilitu.
Práce koordinátora hospodářského rozvoje je dynamická a vyžaduje komplexní přístup. Denně se budete zabývat analýzou ekonomických trendů, identifikací potenciálních rizik a navrhováním opatření pro jejich minimalizaci. Spolupracujete s různými institucemi, abyste zajistili efektivní koordinaci a dosáhli stanovených cílů. Důležitou součástí je také poskytování odborných rad ohledně hospodářské udržitelnosti a růstu.
- • Analýza ekonomických trendů a příprava prognóz.
- • Koordinace spolupráce mezi institucemi a organizacemi v oblasti hospodářského rozvoje.
- • Identifikace a hodnocení potenciálních hospodářských rizik a konfliktů.
Hledáte pozici, kde budete aktivně formovat ekonomickou budoucnost organizace nebo regionu? Jako koordinátor hospodářského rozvoje budete klíčovou osobou při tvorbě a implementaci strategií pro udržitelný hospodářský růst a stabilitu.
Sedí vámkoordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvoje?
Odpovězte na tři rychlé otázky. Toto není úplné hodnocení – je to upoutávka, která vám pomůže rozhodnout, zda svůj profil porovnat.
Máte rádi úkoly, které vyžadujíÚspěch?
Máte rádi úkoly, které vyžadujíNezávislost?
Máte rádi úkoly, které vyžadujíRozmanitost?
Budoucí perspektiva pro koordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvoje
Vyhlídky pro koordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvoje jsou mimořádně stabilní. Zatímco nástroje AI budou pomáhat s každodenními úkoly, jádro této role se opírá o lidský úsudek, což vede k vysokému skóre odolnosti 84,5%.
Jak se tyto výsledky počítají?
Index odolnosti (0–100) odhaduje, jak strukturálně chráněno je toto povolání před automatizací a narušením AI na základě analýzy na úrovni úkolů. Vyšší skóre znamená více úkolů náročných na lidský úsudek. Expozice AI ukazuje odhadované procento pracovních hodin, které by mohly být ovlivněny současnými možnostmi AI. Jedná se o strukturální ukazatele odvozené z modelu, nikoli předpovědi individuální jistoty zaměstnání.
Jak by se mohlokoordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvojezměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Lidský úsudek, důvěra a kontext zůstávají silnými ochránci této role.
Jak by se mohlokoordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvojezměnit s rostoucím zaváděním umělé inteligence?
Lidský úsudek, důvěra a kontext zůstávají silnými ochránci této role.
Jak může AI změnit tuto roli
Deterministická, na modelu založená interpretace signálů aktuální role – není zárukou nahrazení.
Co ještě záleží na lidech
Tato role zůstává silně vedena lidmi, kdeudržovat vztahy s představiteli místní odborné a občanské společnostizávisí na důvěře, nuancích a úsudku v reálném světě.
Kde se AI může stát druhým pilotem
Umělá inteligence pravděpodobněji pomůže podpůrným úkolům, jako jeanalyzovat hospodářské trendy, dokumentace, vyhledávání a koordinace pracovních postupů.
Úkoly nejvíce vystavené automatizaci
Tlak automatizace se zdá být spíše selektivní než široký, přičemž nejsilnější signál aktuálně přichází zGenerativní AI.
Podrobná analýza Životní funkce, AI vektory a megatrendy
Zobrazit více Zavřít
Životní funkce, AI vektory a megatrendy
Vitální znaky
vektory expozice AI
0-100%Expozice vůči generování obsahu, kreativnímu zvýšení a nástrojům velkých jazykových modelů
Expozice vůči automatizaci pracovního toku, softwaru na podporu rozhodování a digitalizaci procesů
Expozice vůči fyzické automatizaci, robotice a senzorem řízenému posunu úloh
Expozice vůči analýze podporované AI, rozpoznávání vzorů a úlohám prediktivního modelování
Megatrendové signály
0-100%Skóre odvozené z modelu. Ukazuje strukturální expozici megatrendům, nikoli přímou poptávku.
Technické detaily
NexFuture v2.0 kombinuje profily schopností a aktivit O*NET s distribucemi skupin dovedností ESCO a šesti globálními signály megatrendů. Skóre jsou pravděpodobnostní odhady, nikoli záruky. Podrobnosti viz NexFuture Methodology White Paper.
Co lidé v této roli obvykle dělají
Finanční služby
Typický den jakokoordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvoje
09 09:00 · ráno udržovat vztahy s představiteli místní odborné a občanské společnosti
10 10:30 · Dopoledne analyzovat hospodářské trendy
12 12:00 · poledne komunikovat s místními úřady
14 14:00 · odpoledne posuzovat rizikové faktory
15 15:30 · Pozdě odpoledne radit v otázkách hospodářského vývoje
17 17:00 · Zábal radit v případě zákonodárných aktů
Pořadí úkolů je ilustrativní. Jednotlivé dny se liší.
-
ekonomie
Ekonomické zásady a postupy, finanční a komoditní trhy, bankovnictví a analýza finančních údajů.
-
veřejné finance
Hospodářský vliv vlády a fungování vládních příjmů a výdajů.
-
zavádění vládních politik
Postupy týkající se uplatňování vládních politik na všech úrovních veřejné správy.
-
analýza trhu
Oblast analýzy trhu a výzkumu a její konkrétní výzkumné metody.
-
finanční prognózy
Nástroj používaný při provádění fiskální finanční správy za účelem určení trendů v oblasti příjmů a odhadovaných finančních podmínek.
-
statistika
Nauka o statistické teorii, metodách a postupech, jako je shromažďování, organizace, analýza, interpretace a předkládání údajů. Zabývá se všemi aspekty údajů, včetně plánování sběru údajů, pokud jde o navrhování průzkumů a pokusů za účelem předpovídání a plánování činností souvisejících s prací.
- ekonomie
- veřejné finance
- zavádění vládních politik
-
udržovat vztahy s představiteli místní odborné a občanské společnosti
Udržovat dobré vztahy se zástupci místní vědecké, hospodářské a občanské společnosti.
-
udržovat vztahy s vládními agenturami
Navázat a udržovat přátelské pracovní vztahy s kolegy v různých vládních agenturách.
-
komunikovat s místními úřady
Udržovat spojení a výměnu informací s regionálními nebo místními orgány.
-
radit v otázkách hospodářského vývoje
Poskytovat organizacím a institucím poradenství o faktorech a krocích, které by mohly přijmout, což by podpořilo a zajistilo hospodářskou stabilitu a růst.
-
analyzovat hospodářské trendy
Analyzovat vývoj v oblasti vnitrostátního nebo mezinárodního obchodu, obchodních vztahů, bankovnictví a vývoje v oblasti veřejných financí a toho, jak se tyto faktory v daném hospodářském kontextu vzájemně ovlivňují.
-
rozvíjet hospodářskou politiku
Rozvíjet strategie pro hospodářskou stabilitu a růst v organizaci, zemi nebo na mezinárodní úrovni a pro zlepšení obchodních praktik a finančních postupů.
-
zvažovat při rozhodování ekonomická kritéria
Vypracovávat návrhy a přijímat vhodná rozhodnutí zohledňující hospodářská kritéria.
-
posuzovat rizikové faktory
Určit vliv hospodářských, politických a kulturních rizikových faktorů a dalších otázek.
-
radit v případě zákonodárných aktů
Radit zákonodárcům ohledně návrhů nových zákonů a projednávání právních předpisů.
DNA dovednosti
Rysy pracovní osobnosti a hodnoty, které definují tuto roli
Podívejte se, zda tato role odpovídá vaší kariérní DNA
Udělejte si bezplatný test Career DNA a zjistěte, jakkoordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvojeodpovídá vašim zájmům, pracovnímu stylu a budoucí cestě. Za méně než 10 minut získáte personalizovaný fit signál a plán, co dělat dál.
Naskenujte a pokračujte na mobiluCesty růstu a podobné role
Prozkoumejte typické cesty kariérního postupu, související dovednosti a podobné role a naplánujte si další přechod.
Kam se vejdekoordinátor hospodářského rozvoje/koordinátorka hospodářského rozvoje?
Skóre podobnosti založené na překrývání dovedností z dat ESCO.
ekonomický poradce/ekonomická poradkyně
42% podobnostreferent pro konkurenční strategii/referentka pro konkurenční strategii
28% podobnostobchodní referent/obchodní referentka
28% podobnostreferent specialista hospodářské politiky/referentka specialistka hospodářské politiky
27% podobnostreferent regionálního rozvoje/referentka regionálního rozvoje
26% podobnostreferent komunitního rozvoje/referentka komunitního rozvoje
24% podobnostČasto kladené otázky
- Jaké dovednosti jsou pro tuto pozici nejdůležitější?
- Kromě solidních znalostí z oblasti ekonomie a financí je klíčová analytická schopnost, komunikační dovednosti a schopnost efektivně koordinovat různé aktéry. Důležitá je také orientace na detail a schopnost strategického myšlení.
- S jakými typy institucí budu jako koordinátor hospodářského rozvoje spolupracovat?
- Spolupráce může probíhat s vládními institucemi, neziskovými organizacemi, soukromými firmami a dalšími subjekty, které se podílejí na rozvoji regionu nebo organizace. Konkrétní spolupráce se bude lišit v závislosti na působícím sektoru a cílech.
- Jaké jsou typické pracovní podmínky a uspořádání?
- Tato pozice je typicky zaměstnanecká. Práce probíhá převážně v kancelářích, ale může zahrnovat i účast na jednáních, konferencích a terénních pracích.