Erhvervsprofil

locationmanager

Rolleobjektiv

Som locationmanager er du nøglen til at finde de perfekte optagelsessteder uden for studieområdet, og sikrer at filmproduktionen kan forløbe gnidningsfrit. Du er ansvarlig for alt fra forhandling af brugsrettigheder til sikkerhed på settet.

Sammenfattelse

En locationmanager spiller en afgørende rolle i filmproduktioner. Dit arbejde omfatter at finde og sikre locations, der passer til filmens behov – det kan være alt fra naturskønne områder til historiske bygninger. Du forhandler lejekontrakter, koordinerer logistikken omkring optagelserne og sørger for, at locationen er klar og sikker for alle involverede. Du er ofte ude i marken og inspicere potentielle steder, og du skal have et godt øje for detaljer og en evne til at løse problemer hurtigt.

Vigtigste ansvarsområder:
  • • Find og vurder potentielle optagelsessteder uden for studieområdet.
  • • Forhandle lejekontrakter og brugsrettigheder med ejere.
  • • Koordinere logistikken omkring optagelser, herunder tilladelser, parkering og adgang.
72%
Modstandsdygtighed Score

Som locationmanager er du nøglen til at finde de perfekte optagelsessteder uden for studieområdet, og sikrer at filmproduktionen kan forløbe gnidningsfrit. Du er ansvarlig for alt fra forhandling af brugsrettigheder til sikkerhed på settet.

Kunst, underholdning og design Kort videregående uddannelse 30% AI-eksponering
Start Career DNA-vurdering
Hurtig pasform tjek

Kunnelocationmanagerpasse dig?

Besvar tre hurtige spørgsmål. Dette er ikke en fuldstændig vurdering - det er en teaser, der hjælper dig med at beslutte, om du vil sammenligne din profil.

Fremskridt0/3

Kan du lide opgaver, der kræverSamarbejde?

Kan du lide opgaver, der kræverAnerkendelse?

Kan du lide opgaver, der kræverTilpasningsevne/Fleksibilitet?

NexFuture

Fremtidsudsigter for locationmanager

Udsigten for locationmanager er ekstraordinært stabil. Mens AI-værktøjer vil assistere med daglige opgaver, hviler kernen i denne rolle på menneskelig vurdering, hvilket resulterer i en høj modstandskraftscore på 72,4%.

Hvordan beregnes disse scores?

Robusthedsscoren (0–100) estimerer, hvor strukturelt beskyttet dette erhverv er mod automatisering og AI-disruption baseret på opgaveniveauanalyse. Højere scorer betyder flere opgaver, der kræver menneskelig vurdering. AI-eksponering viser den estimerede procentdel af arbejdstimer, som de nuværende AI-muligheder kan påvirke. Disse er modellbaserede strukturelle indikatorer, ikke forudsigelser om individuel jobsikkerhed.

Spil fremtiden

Hvordan kanlocationmanagerændre sig, efterhånden som AI-adoptionen vokser?

Denne rolle vil sandsynligvis ændre sig gradvist, hvor AI understøtter udvalgte opgaver i stedet for at erstatte hele erhvervet.

Betydelig transformation på opgaveniveau estimeres om 18 år (omkring 2044) under det valgte „Forventet“-scenarie.
71%
Modstandsdygtighed
Automatiseringsrisiko
EXP39%
Menneskelig kant
MOAT68%
2026
2036
2049
AI Adoptionshastighed:

Hvordan AI kan ændre denne rolle

Deterministisk, modelbaseret fortolkning af aktuelle rollesignaler - ikke en garanti for udskiftning.

Menneskeejet 72% Menneskeejet
Hvad afhænger stadig af mennesker

Denne rolle forbliver stærkt menneskestyret, hvoradministrere locationlogistikafhænger af tillid, nuancer og dømmekraft fra den virkelige verden.

Den menneskelige fordel For at forblive foran i denne rolle skal du fokusere på filmproduktionsproces og kinematografi. Disse menneskefokuserede færdigheder er de sværeste for AI at kopiere i de kommende 20 år.
Hjælpe 60% Hjælpe
Hvor AI kan blive en andenpilot

AI er mere tilbøjelig til at hjælpe understøttende opgaver såsomforberede vejvisning, dokumentation, søgning og workflow-koordinering.

Automatiser 30% Automatiser
Opgaver, der er mest udsat for automatisering

Automatiseringstrykket virker selektivt snarere end bredt, og det stærkeste signal kommer i øjeblikket fraGenerativ AI.

Detaljeret analyse

Vitale tegn, AI-vektorer & megatrends

Vis mere

Vitale tegn

AI eksponeringsvektorer

0-100%
Generativ AI 60,1%

Eksponering for indholdsgenering, kreativ forøgelse og værktøjer til store sprogmodeller

Kognitiv software 49,3%

Eksponering for arbejdsflowautomatisering, beslutningsstøttesoftware og procesdigitalisering

AI / Machine Learning 5,9%

Eksponering for AI-assisteret analyse, mønstergenkendelse og opgaver til forudsigelig modellering

Robotisk og fysisk automatisering 2,9%

Eksponering for fysisk automatisering, robotik og sensorstyreret opgaveforflyttelse

Megatrend-signaler

0-100%
Rumlig ændring 42%
Regulatorisk pres 13%
Digital transformation 8%
Demografisk skift 5%
Geopolitisk forandring 3%
Grøn omstilling 0%

Modelafledte scorer. Angiver strukturel eksponering over for megatrends, ikke direkte efterspørgsel.

Tekniske detaljer
Metodik: NexFuture v2.0 Kilder: O*NET 30.0, ESCO v1.2.0 Opdateret: maj 2026

NexFuture v2.0 kombinerer O*NET-færdigheds- og aktivitetsprofiler med ESCO-færdighedsgruppefordelinger og seks globale megatrendsignaler. Scoringer er sandsynlighedsestimater, ikke garantier. Se NexFuture Methodology White Paper for fulde detaljer.

En dag i livet

Hvad mennesker i denne rolle normalt gør

Kunst, underholdning og design

Dag i livet

En typisk dag somlocationmanager

09
09:00 · Morgen
analysere logistiske behov
Analysere de forskellige afdelingers logistiske behov på det organisatoriske plan.
10
10:30 · Midt på formiddagen
administrere locationlogistik
Sørge for, at skuespillere, besætning og udstyr når stedet til tiden og på en organiseret måde. Organisere catering, energiforsyning, parkering osv.
12
12:00 · Middag
forberede vejvisning
Udforske de forskellige ruter til filmoptagelsesstedet. Tage noter. Oprette detaljeret vejvisning til omdeling til medvirkende og filmholdet. Udføre vejskilte.
14
14:00 · Eftermiddag
analysere et manuskript
Opdele et manuskript ved at analysere dramaturgien, formen, temaerne og strukturen af et manuskript. Gennemføre relevant forskning, hvis det er nødvendigt.
15
15:30 · Sen eftermiddag
arbejde med præproduktionsteam
Rådføre sig med præproduktionsteamet om forventninger, behov, budget osv.
17
17:00 · Afslutning
konsultere produktionsleder
Rådføre sig med direktøren, producenten og kunderne i hele produktions- og efterproduktionsforløbet.

Opgaverækkefølgen er illustrativ. De enkelte dage varierer.

Software og teknologier & Vidensområder
Software og teknologier
Adobe After EffectsAdobe AuditionAdobe Experience Manager (AEM)Adobe PhotoshopApple Final Cut ProAtlassian JIRAAutodesk MayaAvid Technology audio visual editing softwareAvid Technology Media ComposerAvid Technology Pro ToolsCC++Character generator softwareFacebookLinuxMailChimpMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPoint
Vidensområder
  • filmproduktionsproces

    De forskellige udviklingsstadier i produktionen af en film, f.eks. manuskriptskrivning, finansiering, optagelse, redigering og distribution.

  • kinematografi

    Den videnskab, der vedrører optagelsen af lys og elektromagnetisk stråling med henblik på at skabe en spillefilm. Optagelsen kan ske elektronisk med en billedsensor eller kemisk på lysfølsomme materialer såsom råfilm.

Kompetencer på tværs af sektorer
  • fotografi
  • lysteknikker
Væsentlige færdigheder
forhandle og forvalte kontrakter og aftaler
  • forhandle priser

    Arrangere en aftale om prisen på varer eller tjenesteydelser, der ydes eller tilbydes.

  • administrere kontrakter

    Forhandle en kontrakts vilkår, betingelser, omkostninger og andre specifikationer, samtidig med at det sikres, at de opfylder de retlige krav og er retsgyldige. Føre tilsyn med kontraktens gennemførelse, blive enige om og dokumentere eventuelle ændringer i overensstemmelse med eventuelle retlige begrænsninger.

planlægge arrangementer og programmer
  • administrere locationlogistik

    Sørge for, at skuespillere, besætning og udstyr når stedet til tiden og på en organiseret måde. Organisere catering, energiforsyning, parkering osv.

  • anvende organisationsteknikker

    Anvende en række organisatoriske teknikker og procedurer, som gør det lettere at nå de fastsatte mål, såsom detaljeret planlægning af personalets planer. Anvende disse ressourcer effektivt og bæredygtigt og udvise fleksibilitet, når det er nødvendigt.

fordele og kontrollere fysiske ressourcer
  • forvalte forbrugsstoflagre

    Forvalte og overvåge forbrugsstoflagre for at sikre, at produktionskravene og -fristerne til enhver tid kan opfyldes.

give instrukser
  • forberede vejvisning

    Udforske de forskellige ruter til filmoptagelsesstedet. Tage noter. Oprette detaljeret vejvisning til omdeling til medvirkende og filmholdet. Udføre vejskilte.

samarbejde og opretholde kontakt
  • konsultere produktionsleder

    Rådføre sig med direktøren, producenten og kunderne i hele produktions- og efterproduktionsforløbet.

lede operationelle aktiviteter
  • føre tilsyn med vedligeholdelse af område

    Føre tilsyn med oprydning og vedligeholdelse af et bestemt sted for at sikre, at det er egnet til formålet.

organisere, planlægge og tilrettelægge arbejde og aktiviteter
  • afslutte projekt inden for budgettet

    Sørge for at holde sig inden for budgettet. Tilpasse arbejde og materialer til budgettet.

analysere forretningsaktiviteter
  • analysere logistiske behov

    Analysere de forskellige afdelingers logistiske behov på det organisatoriske plan.

Kompetence DNA

Kompetence DNA

Arbejdspersonlighedstræk og værdier, der definerer denne rolle

Nøgletræk du har brug for
Samarbejde Anerkendelse Tilpasningsevne/Fleksibilitet Stresstolerance Pålidelighed Præstation Lederskab Selvkontrol Præstation/Indsats Variation Omsorg for andre Social orientering Innovation Integritet Uafhængighed Analytisk tænkning
Nøglebelønninger, du kan forvente
PræstationArbejdsforholdAnerkendelseRelationerStøtteUafhængighed
Karriereforløb

Vækstveje & lignende roller

Udforsk typiske karriereforløb, tilstødende færdigheder og lignende roller for at planlægge din næste overgang.

Karrierelandskab

Hvor passerlocationmanager?

Denne rolle
locationmanager Denne rolle

Lighedsscore baseret på færdighedsoverlap fra ESCO-data.

)}
Almindelige spørgsmål

Ofte stillede spørgsmål

Hvilken uddannelse er typisk en fordel for at blive locationmanager?
Der er ingen specifik uddannelse, der kræves for at blive locationmanager. Dog kan en baggrund inden for filmproduktion, produktion management, geografi eller ejendomsadministration være en fordel. Erfaring fra lignende roller, som f.eks. assistent location manager, er også værdifuld.
Hvordan håndterer man uforudsete problemer på et optagelsessted?
Som locationmanager skal du være forberedt på at håndtere uforudsete problemer. Det kan være alt fra dårligt vejr til utilfredse naboer. Det er vigtigt at have en god kommunikation med alle involverede, være fleksibel og have evnen til at finde hurtige og effektive løsninger.
Er det et job, der kræver meget rejseaktivitet?
Ja, jobbet som locationmanager indebærer ofte betydelig rejseaktivitet. Du skal være villig til at køre rundt og inspicere forskellige locations, og du kan også blive bedt om at rejse til andre byer eller lande for at finde de rette steder til produktionen.